岗位人员

ag线上比赛员工都致力于支持学生的学习和开发人员。

无论是帮助学生适应大学生活的挑战,鼓励他们,因为他们取得学业成功;学生参加制作,艺术展览,演示或高级论文;学生发送邮件;或指导他们寻找工作或读研,哈特维克员工致力于提供一个安全的,具有挑战性的,并在其中学生的经验,他们做梦也没想到能获得知识支持的环境。

一个独立,大学文科招收住宅约1200全日制本科生,哈特维克拥抱老师,学者的模型,以卓越的教学作为首要任务,并试图招募,保留和推进多元化的员工队伍。

位于风景秀丽的萨斯奎汉纳河流域奥尼昂塔,纽约州,靠近卡茨基尔山北麓,文科院校特点在实践中,渴望一个通识教育课程要“在melding实践学习最好的文科教育。”

哈特威克提供医疗福利的员工的国内合作伙伴,并禁止性倾向/偏好和性别认同/表达的基础上的歧视。哈特威克是一个机会均等的雇主,致力于扩大“的理解,认识和欣赏多样性其中哈特威克社区的所有成员。”妇女,少数民族和其他未被充分代表的群体尤其踊跃申请。 

ag线上比赛致力于提供一个安全的教育和就业环境。就业在ag线上比赛是在对新员工成功THEREFORE背景检查队伍。谁考生就业的要约是由将被要求签署信息的形式,授权大学进行一次彻底的背景检查释放。

致力于哈特维克学院是提供多样化的候选人,一个具有包容性的劳动力价值和工作环境,并希望尽量减少或消除偏见隐性的影响在搜索和招聘过程。 

申请下面列出的位置,请提交您的申请材料中的一个单一的PDF副本包容下面的内容。

如果所有材料以电子方式发送到苏珊Janitz,首席人力资源官,在 jobs@hartwick.edu 与在主题行[位置标题。应用程序也可邮寄至人力资源办公室,ag线上比赛,口服盒4020,奥尼昂坦,NY 13820或传真至607-431-4329。申请审查将继续,直到位置被填满。

 

 

助理进攻协调员足球coach-

日期:2020年1月3日
标题:助理进攻协调员足球coach-

描述:在主教练的监督,助理coach-进攻协调员工作在一个教育者的主要能力,并协助头足球教练在竞争激烈的足球NCAA程序的各个方面。将负责协调进攻,教练的位置,以及头足球教练协助随着日常工作的各个方面。包括每日操作,但并不限于招聘,实践/比赛,筹款,家长和校友关系,保留的组织和行为,并随着计划的总体管理局可根据体育部门校际,哈特维克学院相关职责,帝国8 NCAA等相关规章制度协会。少数民族强烈鼓励申请。申请审查将立即开始。

责任:

  • 协调在主教练的理念和方向进攻。
  • 招收学生运动员的计划,主要侧重在纽约州西部,按照大学的标准。
  • 工作保留和学生运动员从程序和制度毕业
  • 在规则上,基本面,法规,设备和运动技术诲学生运动员通过设计独立的学生运动员和团队的需求指令。随着训练活动,包括游戏中确定战略,学生运动员的教练在比赛和训练,实践准备,录像作品,和学生运动员的发展主教练协作。 ASSESS玩家的技能,玩家监控和竞争过程中的实践,以及随时了解学生的运动成绩的主教练。
  • 如通过分配竞技总监附加责任,包括PHED技能教学的课程,和PE教练课程。
  • 主教练并协助该部门在项目的管理功能。行政文书工作(差旅费,义务的情况等)和一般办公室工作,并参与电子邮件包括部门员工会议。
  • 通过建立与学生健康的关系,回应他们的关切,个人和学术都建议学生们,并促进增长和学术人员他们的成功证明本科教学追求卓越,创新和多样性。
  • 参加社区服务活动
  • 建立和保持与所有外部和内部成分的正相关关系。
  • 作为分配执行其他工作相关职责

资格:  学士学位认可的大专或大学,在1年和3年的助理教练的位置体验度。成功的候选人必须证明行之有效的教学方法,并能够提供学术指导和辅导,以学者型的运动员。如若候选人具备出色的领导能力,角色建模,组织能力,人际关系,时间管理,并书面和口头沟通能力。能力多任务和处理与节奏的变化,每天的作业;监督技能有加。一般的计算机技能所需的软件,包括微软(Word和办公室,Excel等)。必须有一个透彻的了解和NCAA规定的工作知识,并达到安全,法规和适当的认证日期。必须有一个有效的驾驶执照,并通过大学保险。认证CPR和急救需要。


兼职校园安全官员

日期5月30日,2019
标题:校园安全官员

描述:校园安全官员为学生,教师,员工,游客和ag线上比赛社区的所有其他成员一个安全的环境。校园安全人员负责保护财产和ag线上比赛的资产和教师,学生和教职员工的生活和校园工作人员的财产;强制执行公平和平等的方式,规则,条例和哈特维克学院的政策;并协助地方当局和外部机构对于任何调查不法行为,从而影响了校园。为了完成这些任务,安全主任必须在校园随时,24小时服务。人员巡逻校园,宿舍,立即校园周边地区,以及监控校园内的蓝光系统的任何疑虑安全。 

责任:

  • 安全和保安巡逻执行
  • 学院执行政策法规 
  • 提供紧急援助和援助 
  • 回应,调查并准备在刑事投诉,火灾报警器,伤害,事故和疾病报告
  • 根据需要锁定和解锁校园建筑 
  • 提供安全和医疗护送学生,教职员工在请求 
  • 巡逻,检查和调查需要频繁的内部和各种天气条件下的户外路由;需要脚,静止的车辆巡逻;可能接触有害物质,恶劣的天气状况和身体对抗,随着不稳定的人士及违反法律法规,个人。 
  • 与其他安全人员,学生辅导员,常驻顾问,区域协调,维护人员,大专以上管理人员,当地执法机构和应急服务密切合作。

资格纽约州的保安执照需要。必须能够运行由校园安全部门,包括计算机,便携式收音机,监控摄像机,电话总机,打字机,火灾报警,灭火系统和应急设备使用的所有设备和系统。必须有一个有效的驾驶执照和由学院是保险。良好的身体条件要求,对待包括听力,视力和行走能力。能紧张的情况下很好地工作,并且能够快速,有效地评估和应对紧急情况。良好的人际关系,口头和文字表达能力。


就业服务临时支撑

日期:2019年10月22日
标题:临时支持就业服务

这是一个全职的,临时的(大约3-4个月)的位置。

描述:在助理教务长的学术成果的监督,临时就业服务支持,将有助于在注册过程中的学生实习,实习和职业生涯管理咨询,劳资关系,就业服务和监控电子邮件帐户和wickworks。

责任:

  • 实习注册过程
    • 注册信用监管
    • 评审/批准协议提交学习
    • 提交的签名和注册
    • 报名截止日期提醒和推广
    • 在实习注册过程教员支持
    • 连接并支持学生在实习
    • 雇主评价,学生总结和报告
  • 实习,毕业学校,职业辅导
  • 就业服务和wickworks邮件监控
  • 劳资关系
    • 信息协调会议
    • 机会宣传/营销
    • 课堂参观
    • 心动世博会赞助(2019跟进)
    • 制表学校毕业

资格:
对于ESTA位置最低要求包括具有3年经验地区认证的以类似位置/相关专业学院或大学的学士学位。职位要求通过不同的听众互动显著的经验,对待包括学生,教师,员工,雇主,组织社区,和校友。在招聘或盐的经验,在一个企业或任教育环境。在市场营销经验,包括平面,网络,社交媒体和发展。的电脑知识和经验与微软办公,特别是Word,Excel和PowerPoint和;体验使用数据库和出版计划;使用在线社交网站LinkedIn经验等。必须有一个良好的积极主动和独立工作,并且工作能力作为一个跨功能团队的成员的能力。


调节器

日期:2020年1月21日
标题:控制器

描述:在对财务的副总裁的监督,控制器负责领导和管理学院的会计活动。控制器监督金融办,其中包括学生帐户,应付账款,工资和会计。该控制器负责确保会计记录保持在根据GAAP,有效的控制维持,减轻风险,并且利用大学资源及其有效和高效。

责任:

  • 提供工资,学生账户的日常运作的领导和监督,一般应付账款,占区内的金融办
  • 提供每月编制和年终财务报表和(内部和外部)
  • 监视和控制税收政策和大学的程序,确保符合一般公认会计原则(GAAP),国税局和任何其他适用法规。通过建立,审查和实施内部控制资产保护
  • 监督和管理日常现金的活动。作为学院的联络与银行进行日常的财务运作
  • 计划,协调和充当年度财务审计的主要联系人和审计工作还联邦基金的统一指导
  • 管理联邦拨款联邦资金和贷款监测,包括费用审查,政府报告和资金的及时提款的财务组件
  • 随着次助攻编制预算
  • 提供支持和金融信息响应包括部门椅子,高级管理人员和董事会各选区的需求
  • 建立和保持与所有外部和内部成分的积极关系的能力
  • 作为指定的额外工作相关的职责

资格:
这个位置最低要求包括认可的大专或大学,在一个位置或类似场在5至7年经验的学士学位。

必须在高等教育会计经验,3 - 5年的管理经验,具有优秀的口头和书面表达能力一起,和良好的人际关系和组织能力。电流CPA许可证是优选的。


副本和邮件服务协调员

日期:2020年2月24日
标题:副本和邮件服务协调员

描述:副本和邮件服务协调员负责支持复制和邮件中心的活动。这些活动包括:完成了从教师,职员和学生全部复制和打印请求,以及处理所有部门的邮件需求。另外这是负责抄写和整理财务数据,关于副本和邮件中心服务的使用位置。客户服务是复制和邮件中心的重中之重,因此这个位置的关键因素。

职责: 

  • 完成复印和打印从哈特威克教职员工和学生的要求,对伴随着最有效的方式格式提供建议和打印大型项目
  • 观察复印机和打印机质量。哈弗调用适当的技术问题,质量差的复印或打印,或者如果机器出现在低于最佳性能运行
  • 执行其他任务:例如小册子与结合机结合和使用大切纸机修整页至特定尺寸规格
  • 汇总编制财务记录每个部门的使用拷贝和打印服务
  • 运营和维护的大海报打印机和协调大型海报打印请求的调度
  • 处理邮件使用邮件米机,而继美国邮政服务的九月指南
  • 准备和使用计算机软件和一个附加的规模,通过联合包裹服务包船舶
  • 扫描进入的数据包追踪信息录入系统和路线qtrak的电子邮件通知收件人适当
  • 坐标特殊处理和拾取传入包
  • 传播UPSP收到的邮件进入邮件槽拿起部门
  • 维护由复制和邮件中心,包括纸张耗材使用当前库存记录,复印机和打印机墨粉盒,磁带,美国邮政和UPS运送物资,以及其他各种物品
  • 排序和财务数据抄写总结各部门的使用复制和邮件中心的
  • 基本和高级知道复制和印刷技术,并能指导他人如何使用复制机及大型海报打印机
  • Adobe公司的Photoshop和Acrobat理解并能够作出调整,以数字文件制作的印刷版或海报,以满足客户的期望
  • 建立并维护与所有外部和内部成分的积极关系
  • 作为分配执行其他任务。

资格:

这个职位最低学历是高中学历(大专学位优先)。成功的候选人通常都会有电脑和经验与基于Windows的软件,包括Microsoft Office程序的知识。这个位置需要的大箱重达50磅每有时所需的提升。一些任务,如装订的小册子,切边纸,邮件或通过邮寄送米可能需要重复的动作。的能力,听到客户的要求在办公室的噪音是必不可少的设备。愿景,具体确定身份和颜色区分的能力,也是位置的要求。


数字通信经理

日期:2019年11月22日
标题:数字公关经理  

描述:数字通信是总监,负责设计,协调,和所有的哈特维克学院的数字营销工作,包括但不是社交媒体的限制,网站,电子邮件,数字目标的执行,搜索广告,以及其他数字营销技术。这一立场是负责产生内容和每天的基础上管理学院的通道。

职责:

  • 随着高校密切合作推进领导,创建并实现了哈特维克学院的年度数字营销计划。
  • 标识,设计和导演,并协同推进大学生和大学进步领导的副总裁写的数字营销活动。
  • 监视,跟踪和报告进展和多个活动的结果的报告;为跨其他活动改善或复制的战略眼光。
  • 采访的教师,职员和学生编写和设计内容哈特威克放大的品牌和消息通过各种渠道到指定的目标受众提供数字营销。作为与外部供应商的联络,以确保他们的努力对准每一次战役的目标。
  • 制定和措施的指标对所有数字广告的有效性。定期开会,与其它部门报告成功和需要改进的地方在每个广告活动。所有的数字营销活动监控。
  • 发展与推进高校领导结合内容日历,以确保被及时生成的目标受众正确的内容。
  • 通过监管人员在社交媒体和网络的发展以及学生实习。
  • 完成其他职责分配。

资格:对ESTA位置最低要求是认可的大专或大学以最小的十一个学士学位(10岁)的经验,管理数字营销活动内的社会和举措。

精通数字营销和社交媒体,包括多种形式:

  • 内容管理系统:WordPress的
  • 社交媒体:Facebook,微博,LinkedIn,Snapchat,Instagram的,YouTube的
  • 设计:Adobe Creative Suite的
  • 数字定位技术:地理范围,地理定位,geoframing,移动广告
  • 网络广告:谷歌的Adwords,谷歌搜索显示,和谷歌VR 360
  • 视频编辑的一般知识,内容设计,市场营销等内容创作

数字通信管理器将具备以下属性:

  • 诚信:内部和外部都坚持诚信的最高水平。
  • 协作:开发和培育的有效,高效和相互尊重的关系,并与学生,教师,员工,校园和社区以及各选区的工作关系。必须能够新的举措和更新我们整个大学队进步的代传递给其他部门。
  • 激情:他们对我们的维持工作热情。我们的团队成员不只是单纯的想完成的任务。他们正在尝试做一些新的和创新性。无论我们热衷学院的使命和我们做些什么来帮助工作的完成使命。
  • 质量:最高质量的生产工作可能是第一次,预测潜在问题,威胁或问题,可以从合作伙伴起来。我们必须能够接受来自其他部门尊重,教师,职员,学生有建设性的批评,以及内部团队成员。
  • 敏捷:心甘情愿地改变方向迅速。团队成员将致力于成为终身学习者,并愿意采用新工艺,探明新的技能,学习新的战术,并测量他们的工作影响。
  • 可靠性:行为以专业的态度:对时间的会议;完成或在截止日期前的项目和任务;可靠的组织团队成员和项目;并努力预测的大学校长和大学进步领导的需要。
  • 客户服务:在任何时候,表现出的一切责任和互动提供卓越的服务,同时适应不断变化的心甘情愿和快速优先级,职责和学生的需求和期望,以学生为第一取向。演示较强的人际和组织能力,幽默,灵活性和创造性的感觉。
  • 注意细节:保持精度的较高水平,持续审查工作,以发现错误,遗漏或疏忽。
  • 倡议:同时表现出独立和创造性解决问题将立即采取行动。

格里菲思中心总监协作和创新

日期:2020年2月14日
标题:该中心主任格里菲斯协作和创新     

描述Academic Career & Executive 搜索 is pleased to assist ag线上比赛 in their 搜索 for the Founding Director of the Griffi日s Center for Collaboration & Innovation (GCCI). 

这确实是一个设计思想主题专家和从业人员的一个独特的机会来影响一所大学,行政,教师,职员和学生身上的文化。成功的候选人是善于探索不同的选项来思考和建设的机会,并且知道如何翻译的知识给他人的设计思维。最合适的人选是一个变革与证明谁带来了他们的跟踪记录证明工作能力的人,鼓舞和激励变化。

该GCCI的首届主任将导致在ag线上比赛推进协作,创新,创业的文化。成功在这个位置将是学生和员工激励,化妆的证明能力的可测量的增长,并充分利用变更人员他们实现目标和学院的目标,可衡量的参与在整个会议劳动力的教育需求区域。

The Griffiths Center for Collaboration & Innovation (GCCI) builds upon Hartwick College’s longstanding commitment to experiential learning and creative problem solving. The Director will inspire innovative thinking, support collaborative learning, and model key outcomes that are reflected in the ag线上比赛 mission statement, including “curiosity, critical 日inking, creativity, personal courage, and an enduring passion for learning.”

位置报告给学院的院长。主任将工作与总统,学院的高级领导团队,以及GCCI跨校园咨询委员会制定并全面实施了格里菲斯中心协作和创新的战略方向。除其他职责主任会:召集和领导咨询委员会;指导发展和项目支持的创造力和创新的交付跨校园;建议和支持教师在其使用设计思维原则在开发和提供课程;与教师合作开发的编程在校园里新成立的创新哈特威克站;建立的必要性和教育的交付提供满足区域人力资源的需求;有助于学生通过职业实质性跨校园和社区合作的准备;发展战略伙伴关系随着外部导师(校友等)和社区伙伴;并提供日常业务监督为GCCI的每个面。导演将建立联盟与学校的各个社区和群体,包括大企业奥尼昂塔和非营利社区和哈特威克18000名校友,以增强哈特威克学生的学习。 

职责包括:

  • 充分发展GCCI,与学院的使命是一致的经营结构和任务,并监督其运作。
  • 促进GCCI的服务和程序与教师,学生和社区的合作伙伴。
  • 发展战略伙伴关系,无论在校内和校外,催化体验式学习,旨在培养创造力和不同群体之间的合作(包括校内和校外活动。
    • 增加学生订婚,包括实习,企业家和创新者的机会的数量在该地区奥尼昂坦,在整个大纽约,和超越。
  • 召集并导致GCCI咨询委员会。
  • 指导方案的支持创造力的开发,交付和资金和创新整个校园,并通过我们的战略,并与社区合作伙伴:
    • 开发和交付车间编程校园和社区增加接触,而且,工具,促进创新思维和举措,并在课堂以外的理解。
    • Develop an inventory of faculty and staff capacity for delivering added value coursework & educational services to 日e community.
    • Direct a formal market study of Oneonta and the surrounding area to assess what expertise is needed and the ideal form/format of in demand educational offerings. Determine opportunities for the potential disaggregation of current program components, whether formal college credit & NYSED-approved certificates are desired, how to structure the offerings, and how to structure associated fees.  Make recommendations on 日e establishment of new community educational programs and, if approved, design and execute an effective delivery strategy.
    • 与教师合作开发的编程在校园里新成立的创新哈特威克站。
    • Contribute to career related services offered by the college (including career planning, mentoring, and internships and related opportunities) through meaningful and substantive collaboration. Lead the effort to identify a growing number of post-graduate employment opportunities in industries and professions that require workers with creativity, strong collaboration skills and experience with refined problem solving skills. Build and leverage collaborative relationships with the Director of the Hartwick College Center for Craft Food & Beverage and ag线上比赛 Grain Innovation Center (under development) to achieve 日is objective.
    • 开发和提供新的扬声器系列将支持GCCI的纲领性目标。
    • 随着高校协同工作推进办公室,查明资金来源,以支持带薪实习体验的机会和其他相关的学习机会。
    • 协助高校推进厅在确定私人,公司和基金会来源GCCI编程和操作的资金和协助募集资金这些。
    • 保证和监督学院的斯坦福大学参与或类似的程序研究员创新和指导学生的世卫组织规划符合条件,鼓励他们在节目的成功相关的举措。帮助学员在他们的一组学生大使的发展,将倡导世界卫生组织和支持校园更大的创新和协作。
    • 协助全面落实hartwick225:学生首先倡议(2018),涉及到225 2022年学院的周年纪念日。
    • 协助全面落实承诺倡议(开发中)。
    • 大学支持所有未来的规划工作。
    • 评估更多的工作人员来支持GCCI的需要;确定扩张的投资回报率。直接评估和未来的员工GCCI对于计划和中心的倡议。

最低资格:

  • 硕士
  • 随着思想方法系统的熟悉证据,并成功应用,设计和/或和说明能力和传授设计思维原则
  • 在启动和领先的新项目,程序和/或产品的开发,在商业,不以盈利或政府设定的成就记录证明
  • 创造性和开放的态度,表现出的能力合作有了,铅和激励他人
  • 与卓越的领导能力,激励和影响他人的经验
  • 出色的口头表达和书面沟通技巧
  • 机智和灵活,宣传和队伍建设的证明证据

优选的条件:

  • 博士学位
  • 在学术环境的直接接触与经验,包括学生,教师和其他人。ag线上比赛将考虑非学历考生能够证明学术文化和承诺的一个清楚的认识到学生的成功
  • 体验管理预算
  • 职业发展和劳动力经验,包括对界面地区的企业对于自己的需要来最好准备的学生,以满足这些需求的能力,以及如何

关于ag线上比赛:  ag线上比赛是一个非宗派,私人的,为期四年的文科和理科大学奥尼昂塔,纽约将提供35类专业,导致文学学士或理学学士学位。此外,它提供了超过30的未成年人,在法律,医学,工程和专职医疗人员学前教育专业课程;并在工程,法律,商业和物理职业和治疗5种合作方案。

ag线上比赛是由记者和科学作家马尔科姆·格拉德威尔在他的书中以弱胜强特色:处下风,不称职和作战的巨人的艺术作为一所文科大学,提供教育同等的学术严谨性和质量的常春藤的类似结果事业大学或鼎足而立的文理学院在美国,没有录取标准或这些顶尖高校的竞争力。

In 2017, U.S. News & World Report ranked Hartwick College 159th in its National Liberal Arts College Rankings. Hartwick College is ranked 59th for liberal arts colleges on Payscale.com’s 2016-17 list of highest-paid graduates and Business Insider recognized Hartwick as #13 in their 2015 “50 Most Underrated Colleges in America” ranking for graduate earning potential. Forbes Magazine ranked Hartwick # 501 overall in the 2016 Forbes ranking of the best colleges and universities in the nation; public and private colleges and universities included. ag线上比赛 is one of just 375 colleges nationwide recognized as a College of Distinction in multiple categories. Hartwick is also consistently featured in The Fiske Guide to Colleges and it is a Princeton Review Best Nor日eastern College.

关于格里菲斯中心协作,创新(GCCI):
在GCCI充当三个服务创新伞:

  1. 哈特威克的makerspace
  2. 哈特威克的制造实验室(FAB实验室)
  3. 哈特威克的计划创业中心

所有三个平台是该学院的进一步哈特威克的整体战略的一部分是非常加强跨学科的方法来学习,使我们的学生更多适销对路的问题解决者在科技知识的世界。学生通过连接学习什么他们在社区中的真实需求课堂中受益。该GCCI是一个想法,一个孵化器和创新的方法,以学术课程的始作俑者,而不是信贷无论是对于信用。

萨莉·格里菲思赫伯特'88 和蒂姆·赫伯特的GCCI,在她父亲的名字命名以$ 1.25万赠送给学院提供的支持骨干。

居住在该地区:  位于卡茨基尔山奥尼昂坦的山脚下是一个风景优美的大学城拥有生活的低成本,低失业率,低犯罪率和较高的教育水平高于全国平均水平。随着$ 141K平均房屋价值及$ 835月租,该地区提供了一个风景如画的环境,到纽约市关闭Access实惠的生活方式。田园诗般的环境是户外运动爱好者的一个特殊区域,养家,或只是享受交通高峰时更悠闲的生活方式无效。

学院位于仅有3.5分南北纽约市,波士顿以西,MA的4个小时,4.5小时北费城。校园坐落在山顶上425英亩跨越,俯瞰风景如画的卡茨基尔山。

刚好位于交通便利室温。 88奥尼昂塔,哈特威克也就是从宾厄姆顿,NY,82英里奥尔巴尼只有59英里,从尤蒂卡,NY60英里。古柏,NY已知名人堂的棒球名人堂,和微光玻璃戏正好在路上。

申请:  愿你在直接申请: //acesrch.applicantstack.com/x/detail/a21esjyh9zga

申请审查将继续,直到位置被填满。是否应材料包括求职信和简历。在这个过程中先进的考生将被要求提供五个引用的姓名和联系信息。不会联络,恕不另行知识和考生的认可引用。

Inquiries and nominations are treated confidentially and can be sent to Jennifer Muller, Managing Partner wi日 Academic Career & Executive 搜索:  jennifer@acesrch.com.

在这个过程中先进的考生将被要求提供一个多元化的语句。关于信息哈特维克学院的多样性声明位于: //www.reflectingonjudaism.com/campus-life/intercultural-affairs/diversity-at-hartwick/


 

回到顶部